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年年靠1.50元热狗套餐刷存在感的Costco,正在为2026年做一次大级升级——从门店数量、会员制度,到结账速度、药房、加油站,甚至员工工资,几乎全部都要变......多伦多部分门店,已经开始试点。 ( X9 Y: N" t- v- V; [
2025年已经有不少变化,2026年动作更大
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% }/ L( A" v# J其实,Costco在2025年已经做了不少调整,很多老会员可能已经注意到: , f2 r& Z) m1 h3 g8 ^3 \/ U0 }& l/ P
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. x. a7 |4 k6 J; M' P, H3 G# K门店数量持续扩张
]3 y0 r+ D& n美食广场重新换回可口可乐(Coca-Cola) 5 s" Y, X# j) E6 _
入口处多了会员扫码设备,查得更严 : k% d* k+ U5 C+ X# V" o. R' ~
图源:reddit
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+ G; A- J; Z: l- O但这些只是开始。Costco在2026年将有更多大动作,包括:
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1. 进一步扩张规模:全球再开35家新店 % }" x. G5 q% o' C# f
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Costco计划在2026财年全球新开约35家仓储门店,其中5家为旧门店搬迁,因此净新增门店数量为30家。目前,Costco共运营914家仓储式门店,其中大部分(629家)位于美国,另有110家位于加拿大。
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9 K2 i/ K8 z/ ~0 G- Q% y0 J u虽然官方尚未单独公布“加拿大具体会新开多少家”,但可以确定的是,加拿大仍然在Costco的重点扩张名单中。
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3 s( k' W' J$ f. R# g0 ^0 `3 C2. 全球首个独立加油站 + 更严格的会员验证
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Costco计划开设全球首个拥有40个加油泵的独立加油站,是其迄今为止规模最大的加油站,选址位于美国加州Mission Viejo,预计将于2026年春季投入使用。必须是Costco会员,才能加油。
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$ y/ ~; w; S/ V与此同时,美食广场的“会员验证”也会越来越严格。Costco正在持续推广会员扫码设备,以确保只有会员才能享用经典的1.50员热狗套餐。 9 G/ v& |! t! l; f/ A6 M
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2 f+ y4 P) v0 v% D4 R# t这也意味着,过去“蹭吃热狗”的空间被彻底封死。 % `1 A) A0 e( g9 T% {+ U+ W
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3. 药房服务升级:账单变得更透明 3 | X P6 [/ E! f. n% S% b9 z
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1 v8 Y0 S t4 q+ }( x在药房板块,Costco也要动刀。 ! ]4 p& M+ d' q; o& @& e. D
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未来,Costco将与药品福利管理公司Navitus合作,为其客户提供更透明、固定的药价体系,让会员能看到药品的真实成本,并享受优惠价格,尤其是在处方药费用方面。
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4. 加快结账和离店速度 & A: N0 ?% Q T) A9 r9 J, [, p* X% r9 n
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5 R9 M( N& S0 n" ?, o$ eCostco计划通过以下方式减少排队时间:
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' Q# F0 z5 B+ U) [% ?安排工作人员在顾客排队时提前扫描商品(小额交易):这样顾客最后到收银台时,无需从购物车中取出任何商品即可完成付款。多伦多部门Costco门店已经开始试行相关服务。
$ V& r0 L4 a6 x( ~0 p图源:reddit
0 X2 a; s5 Z* g. o: p在出口引入“扫码即走(scan-and-go)”系统:该系统允许会员使用手机App,自己在商品上逐件扫码结账(类似自助结账),无需再拿着商品在收银台排队。付款后会获得一个防篡改的二维码,在出口处由系统快速核验,无需纸质收据。 - s' ?9 `4 h- N9 c `& @ ]0 b
* ~6 R# v3 S& D/ T5 u4 }扫码即走技术目前已被Sam’s Club在内的多家零售商采用(图源:Sam’s Club) 0 O2 F$ f. K Z2 C1 G
5. 自有品牌“就近生产”,把成本打下来
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另一个重头戏,落在Costco的“亲儿子”——Kirkland Signature自有品牌上。 # j7 P* `9 C% V* U; r/ v5 N
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Costco计划将部分Kirkland产品的生产线移至更接近销售市场的地区,以降低物流和制造成本。 1 B0 Z; z! R2 P0 L
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6. 推出更多、更便宜的Kirkland产品 - ?& W: q& s, D* `( r9 t+ Q( o
生产成本下降将有助于Costco推出更多Kirkland产品。
# Q6 g6 r+ R7 U0 w+ `$ i这意味着,未来你在Costco看到的Kirkland品类会更丰富。价格竞争力,也有望进一步拉开与其他品牌的差距。
+ {8 s6 v. u, `0 T图源:Costco 6 k. b9 v2 a' @8 }$ K
7. 员工加薪
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最后,是员工待遇。 & v1 {& c5 F1 y& Y& }- ?
Costco计划在2026年根据不同薪资级别,将员工时薪提高0.50至1元不等。不过,有声音指出,在当前通胀环境下,这样的涨幅,未必完全跟得上生活成本的上涨。 o: S* T1 O2 F( W9 E# S
需要注意的是,Costco的财年从每年9月开始,因此上述一些变化可能已经在你附近的门店开始推行。
% ?2 k* X) O/ U8 a/ G未来一年,更多变化将陆续在各地Costco门店落地。
$ J3 P7 S' c8 j你最近一次去Costco,有没有已经感受到这些变化?
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